Yönetici Ortağımız Av. Selen İbrahimoğlu Güreş'in "İş Kanunu ve KVKK Kapsamında Uzaktan Çalışma" konusundaki videosunu paylaşmak istedik.

Previously, Social Security Institution has made the employee education level information field as mandatory on Social Security registration portal.

BTS & Partners hopes that this presentation may provide a brief introduction to the recent developments on employee inventions in Turkey.

The Labour Courts Law Proposal has been accepted in Turkish Grand National Assembly and will be published in Official Gazzette soon. The proposal will make noticeable changes in Turkish Labour and Social Security Law.

The statutory severance payment cap has been re-determined as gross 23.489,83 TL.

As of 01.01.2023, the statutory severance payment cap has been re-determined as gross 19.982.83 TL.

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından 08/01/2024 tarihli ve 2024/2 sayılı "Prime Esas Kazançların Alt ve Üst Sınırları ile Bazı

We prepared this video to explain what is severance payment, how can you calculate it and what are the certain items in this calculation in Turkish Law.

As per the Presidential Decree 3592, published in the Official Gazette (31418) dated 09 March 2021, the termination ban and unilateral unpaid leave have been extended for a further two months...

The decision of the Minimum Wage Determination Commission has been published in the National Gazette on 24.06.2023. Accordingly...

PERYON-PY (Popüler Yönetim) Dergisi'nde yayınlanan makale, iş mahkemelerinde dijital kayıtların geçerliliği konusunu ele alıyor. Dijital delillerin iş hukuku uyuşmazlıklarında nasıl değerlendirildiği ve hukuki geçerliliği üzerine önemli değerlendirmeler sunuluyor.

Esin Avukatlık Ortaklığı İş Hukuku Departmanı olarak aylık bültenimizi sizinle paylaşmaktan memnuniyet duyuyoruz.

Following the Social Security Institution's announcement dated 11.12.2021 and the circular numbered 2021/38 ("Circular"), the deadline for employersto submit e-notification application...

28.03.2023 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan Bireysel Emeklilik Sistemi Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik ile Bireysel Emeklilik Sistemi Hakkında Yönetmelikte birtakım değişiklikler yapılmıştır. Bu değişiklikler yayım tarihinden itibaren 6 ay sonra (yani 28.09.2023 tarihinde) yürürlüğe girecektir.

With the Official Gazette numbered 31712 and dated 07.01.2022, the Social Security Employer Implementation Communiqué published in the Official Gazette numbered 28398 and dated 01.09.2021 has been abolished.

Yeni Koronavirüs (Covid-19) Nedeniyle Dışsal Etkilerden Kaynaklanan Dönemsel Durumlar Kapsamında Zorlayıcı Sebep Gerekçesiyle Yapilan Kısa Çalışma Uygulanan İşyeri için Kısa Çalışma Ödeneğinin

As our readers will recall from earlier articles, the terms for the prohibition on termination of employment contracts and mandatory unpaid leave were extended until 30 June 2021.

The Bilateral Social Security Administrative Agreement between Türkiye and Iran has been approved by the decision published on the Official Gazette dated December 15, 2022 and numbered 32044.

PERYON-PY (Popüler Yönetim) Dergisi'nde yayınlanan bu makale, modern çalışma ortamlarında dijital teknolojilerin çalışanlar üzerindeki denetim etkilerini ve çalışanların ulaşılamama hakkını inceliyor. Dijitalleşmenin iş hayatındaki gözetim boyutları ve çalışan hakları arasındaki dengeyi ele alan bu değerlendirme, güncel bir perspektif sunuyor.

Social Security Agreement between Turkey and Mongolia that was signed on 7 March 2018, has been approved by Turkey President with the decision no:9.