Son yıllarda sıkça duyduğumuz ve
farkında olmasak da hayatımızın içinde
yer alan bir kavram olarak mobbing; "İş yerlerinde,
okullarda vb. topluluklar içinde belirli bir kişiyi
hedef alıp, çalışmalarını sistemli
bir biçimde engelleyip huzursuz olmasına yol
açarak yıldırma, dışlama, gözden
düşürme." şeklinde tanımlanabilir.
Mobbing insan topluluklarının olduğu her yerde
ortaya çıkabilecek bir olgudur, ancak yazıda
sadece mobbingin iş yaşamındaki yansıması
ve hukuki boyutu üzerinde durulacaktır.
İş yaşamında mobbing;" sistematik
olarak, mağduru bezdirme kastıyla, süregelen
biçimde, iş yerinde, mağdura yönelik duygusal
taciz ve/veya fiziksel şiddet tehdidi ile ortaya
çıkan, mağdurun kişiliğinde, mesleki
durumunda ve sağlığında zarar ortaya
çıkaran, davranışlardır."
