OMANI & PARTNERS LAW FIRM LLP

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Qatar

About

Omani & Partners, SRL, a été créée pour répondre aux exigences du droit des sociétés, de la propriété et des litiges des sociétés dont le siège social se trouve dans l'État du Qatar et sur les cinq continents, indépendamment de la religion, de la couleur et du sexe.

En plus de soutenir les entreprises et les gouvernements dans les contrats commerciaux nationaux et internationaux et de fournir toute l'expertise et les conseils juridiques nécessaires pour amener ses clients au sommet des négociations.

Omani & Partners s'efforce toujours d'améliorer le flux de travail et le personnel de l'entreprise, d'assister à des conférences locales et internationales et de construire les relations internationales de l'entreprise grâce à son choix d'experts et de personnel en fonction de leurs spécialités et de leurs expériences académiques et professionnelles. , y compris des professeurs d'université, des juges, des hauts - des avocats d'État et des avocats généraux de grandes entreprises et des arbitres et médiateurs internationaux et des militants du droit international devant les tribunaux internationaux aux États-Unis d'Amérique et à La Haye

Une équipe développée a été formée chez Omani & Partners qui prend en compte tous les développements futurs dans le monde.

Omani & Partners cherche à construire les relations internationales de l'entreprise, y compris les universités, les tribunaux et les chambres de commerce internationales, et à lui construire une base de base dans le développement du droit dans l'État du Qatar et dans la région dans son ensemble.

Message du président

Omani & Partners est connu comme l'un des principaux cabinets d'avocats au Qatar et dans les pays du Conseil de coopération du Golfe. Chacun de nos domaines de pratique est très apprécié et nos avocats sont reconnus dans le monde entier pour leur engagement à représenter les intérêts de nos clients. Tout au long de notre histoire, nous avons joué un rôle central dans le développement de la pratique du droit, de la formation des avocats et de la gestion des risques commerciaux. Nous ne sommes pas et ne nous efforçons pas d'être le plus grand cabinet d'avocats en termes de nombre de bureaux ou d'avocats. Notre objectif est d'être le cabinet de choix des clients en ce qui concerne les questions juridiques les plus difficiles, les transactions commerciales les plus importantes et les litiges les plus critiques.

Dr. Nasser Mehsin Al- Adba

Le système Omani & Partners :

Ce qui est devenu connu sous le nom de « Omani & Partners » est notre modèle pour développer, encourager la collaboration et le service client, et établir des relations de confiance à long terme.

Nos partenaires sont issus des rangs de nos propres associés. Nous recrutons les étudiants les plus prometteurs dans diverses écoles de droit de premier plan et offrons à nos associés une formation rigoureuse et complète.

Notre système de rotation d'associés à tous les niveaux d'ancienneté dans différents domaines de pratique au sein de votre département jusqu'à ce qu'ils soient considérés pour un partenariat renforce votre base de connaissances et favorise une agilité dans la maîtrise de nouvelles choses. Cette approche généraliste de la formation produit des avocats créatifs et innovants et une qualité constante sur l'ensemble de notre plateforme.

Nous encourageons le travail d'équipe car les problèmes juridiques complexes nécessitent de l'expérience, des efforts et une résolution de problèmes collaborative de la part d'une équipe de personnes qualifiées. Cela s'étend à notre approche de rémunération, où nos avocats sont récompensés pour le succès du cabinet dans son ensemble. Le résultat est un état d'esprit centré sur le client qui encourage l'investissement dans l'établissement de relations avec les clients dans toute l'entreprise, sur la base d'une compréhension approfondie des activités et des objectifs de chaque client.

Notre approche favorise les plus hauts niveaux de service à la clientèle, l'excellence juridique et un milieu de travail collégial et inclusif.

Nous croyons que le maintien d'un véritable partenariat des avocats les plus talentueux et polyvalents demeure le moyen le plus efficace pour résoudre les problèmes juridiques, les transactions commerciales et les litiges de nos clients.

Femmes d'Omani & Partenaires :

Omani & Partners, en tant qu'entreprise qatarie et internationale, s'engage à protéger les droits, à appliquer le droit international et à contribuer à la société. Elle se démarque toujours en partageant son succès avec les femmes à travers les initiatives constantes de l'entreprise. Groupes dédiés à l'organisation d'événements spéciaux, au recrutement d'étudiantes en droit et à la mise en œuvre de programmes qui autonomisent les femmes au sein du cabinet. Pour les dîners mensuels et autres forums.

Programmation travail/vie :

Omani & Partners reconnaît que l'intégration des exigences de la vie professionnelle et personnelle peut parfois être difficile, et nous voulons que nos avocats s'épanouissent dans les deux domaines. C'est pourquoi nous offrons un système de soutien solide et de nombreux avantages travail/vie personnelle. Le Cabinet est également engagé dans une conversation continue sur les pratiques qui permettront le mieux à nos avocats de s'engager pleinement tant dans leur carrière que dans leur vie personnelle.

Équilibre pour tous :

Tous nos avocats chez Omani & Partners, quelles que soient les circonstances, ont des obligations et des intérêts en dehors du travail. Nous voulons que chaque employé du Cabinet ait une vie personnelle bien remplie et préserve sa santé, ses liens familiaux, son amitié et son bien-être général. À cette fin, nous offrons à nos employés un soutien à toutes les étapes de leur vie, qu'il s'agisse d'acheter une maison, de s'occuper d'un animal de compagnie ou de participer à un projet de service communautaire.

Politique:

Omani & Partners s'engage à maintenir un environnement de travail où toutes les personnes sont traitées avec respect et dignité. Toute personne a le droit de travailler dans un environnement professionnel qui promeut l'égalité des chances en matière d'emploi et interdit la discrimination, y compris le harcèlement. À cette fin, Omani & Partners s'attend à ce que toutes les relations entre les personnes sur le lieu de travail soient professionnelles et exemptes de préjugés, de préjugés et de harcèlement.

Omani & Partners est un employeur garantissant l'égalité des chances. La politique de l'entreprise est d'assurer l'égalité des chances en matière d'emploi sans harcèlement ni discrimination fondée sur la race, la religion ou les convictions religieuses, l'identité/l'expression de genre, la couleur, l'origine nationale, le handicap, l'orientation sexuelle, l'âge, la prédisposition génétique ou le statut de porteur, le mariage ou l'union de fait. mariage, grossesse, état matrimonial, statut de soignant, statut de victime de violence domestique, harcèlement sexuel et crimes, décisions en matière de santé sexuelle et reproductive, croyance, service militaire ou statut d'ancien combattant, statut de citoyen, ordonnance ou règlement . Cette politique s'applique au recrutement, à l'embauche, au placement, aux promotions, à la formation, à la discipline, aux licenciements, aux licenciements, aux transferts, aux mises à pied, à la rémunération et à toutes les autres conditions d'emploi.

Omani & Partners interdit strictement le harcèlement ou la discrimination fondée sur la race, la religion ou les croyances religieuses, le sexe, l'identité/l'expression de genre, la couleur, l'origine nationale, le handicap, l'orientation sexuelle, l'âge, la prédisposition génétique ou le statut de porteur, l'état matrimonial ou civil. , la grossesse, l'état matrimonial, le statut de soignant, le statut de victime de violence domestique, le harcèlement et les crimes sexuels, les décisions en matière de santé sexuelle et reproductive, la religion, le service militaire ou le statut d'ancien combattant, le statut de citoyen, la discrimination et le harcèlement, et de signaler ces infractions présumées au Comité , qui administre la politique de lutte contre la discrimination et le harcèlement. Le cabinet interdit également les représailles contre toute personne qui signale une discrimination ou un harcèlement ou qui participe à l'enquête sur de tels signalements. Des mesures disciplinaires appropriées peuvent être prises contre tout employé dont le comportement est incompatible avec la présente politique.

Omanais dans la Communauté :

Contribuer à la communauté d'une manière qui a un impact sur la loi et au-delà fait partie de qui nous sommes. Nous utilisons notre position pour interagir et renforcer les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.

En plus de travailler pro bono, nos avocats sont membres des instances dirigeantes d'organisations. Nous faisons des dons caritatifs à de nombreuses organisations, y compris celles qui promeuvent la diversité et l'inclusion, soutiennent la santé et le bien-être et font progresser le développement des jeunes.

Des programmes de lecture aux voyages gastronomiques en passant par les programmes de préparation à l'emploi, les partenaires omanais, le personnel administratif et les avocats font du bénévolat pour de nombreuses organisations à but non lucratif parmi les plus remarquables au monde.

Nous participons à tous les événements internationaux et locaux de l'État du Qatar.

Politique de confidentialité

Omani & Partners s'engage à respecter votre vie privée. Cela inclut le traitement de vos informations personnelles de manière responsable et conformément aux exigences des lois applicables en matière de protection des données au Qatar et à l'international et l'utilisation de mesures de sécurité appropriées pour protéger vos informations personnelles.

Certains droits que vous pouvez avoir en ce qui concerne les informations personnelles que nous détenons à votre sujet.

INFORMATIONS PERSONNELLES QUE NOUS COLLECTONS SUR VOUS ET COMMENT NOUS LES OBTENONS :

Les « informations personnelles » sont toutes les informations en notre possession ou sous notre contrôle qui peuvent être utilisées pour vous identifier ou que nous pouvons relier à vous. Ces informations personnelles peuvent inclure :

Informations que vous nous fournissez. Nous traiterons les informations personnelles que vous nous fournissez, y compris dans les circonstances suivantes :

En vous inscrivant à des services sur notre site Web ou en nous contactant, y compris par e-mail : lorsque vous vous inscrivez à des newsletters, des webinaires ou des événements, ou lorsque vous nous contactez pour des questions ou répondez à nos communications, les informations personnelles que vous fournissez peuvent inclure votre nom complet , titre, numéro de téléphone, adresse e-mail, contenu, date et heure de votre e-mail ou autre correspondance, et informations sur votre employeur ou votre entreprise.

Notre prestation de services juridiques: Si vous êtes un client d'Omani & Partners, vous nous fournirez des informations personnelles lorsque vous ou l'organisation que vous représentez deviendrez client et si nécessaire dans le cadre de la fourniture de nos services juridiques. Si vous n'êtes pas un client, vous pouvez nous fournir vos informations personnelles parce que vous assistez à des réunions dans nos bureaux ou êtes impliqué dans l'un des dossiers de nos clients.

Demandes de recrutement et d'emploi : Lorsque vous postulez ou acceptez un poste chez nous, vous pouvez nous fournir votre nom complet, votre date de naissance, votre nationalité, vos études et vos qualifications, votre sexe, votre CV, votre photo, vos coordonnées de passeport, votre compte bancaire, état civil, adresse, numéro de téléphone à domicile, numéro de téléphone portable et autres détails indiqués dans votre demande.

Nous utilisons des cookies uniquement pour aider les visiteurs à accéder à notre site Web et pour collecter des informations qui nous aideront à améliorer la qualité de l'expérience de navigation de nos visiteurs. Nous utilisons les informations que nous recueillons grâce à notre utilisation des cookies uniquement pour notre propre analyse de la façon dont les visiteurs utilisent notre site Web.

Les cookies peuvent être désactivés en modifiant les paramètres de votre navigateur, bien que certaines parties du site Web puissent ne pas fonctionner correctement si vous choisissez de le faire.

En continuant à l'utiliser sans modifier les paramètres de votre navigateur, vous acceptez l'utilisation de cookies comme décrit ci-dessus.

Informations que nous recueillons ou générons à votre sujet. Nous collecterons des informations vous concernant lorsque vous utilisez nos services ou lorsque nous interagissons ou correspondons avec vous. Nous utilisons diverses technologies pour collecter et stocker des informations lorsque vous visitez notre site Web. Nous pouvons, par exemple, collecter des informations sur le type d'appareil que vous utilisez pour accéder à notre site Web, votre adresse IP et votre emplacement géographique, le système d'exploitation et la version de votre appareil, votre type de navigateur, le contenu que vous consultez et les ressources accessibles sur notre site et les termes de recherche saisis sur notre site.

Informations que nous obtenons de tiers. Nous pouvons demander ou recevoir vos informations personnelles de la part de tiers dans certaines circonstances, notamment:

Si vous postulez pour un poste chez nous, nous pouvons collecter des informations personnelles relatives à vos antécédents professionnels, vos qualifications et votre formation, des opinions de tiers à votre sujet et d'autres détails, qui nous seront fournis par des tiers qui nous fournissent des services de vérification des antécédents.

Dans le cadre de nos procédures d'acceptation des clients, de notre prestation de services juridiques ou autrement dans le cadre de nos activités, nous pouvons recevoir vos informations personnelles de tiers, tels que votre employeur, nos prestataires de services et partenaires commerciaux, d'autres parties concernées par le les services que nous fournissons (par exemple, les contreparties dans les transactions), les régulateurs et les autorités, et autres. Ces informations peuvent inclure votre nom, vos coordonnées, les détails de votre emploi et d'autres informations pertinentes pour les services juridiques que nous fournissons.

Si vous avez une relation avec l'un de nos clients ou un membre de notre équipe, ils peuvent nous fournir vos informations personnelles, y compris votre nom, vos coordonnées, votre état civil et d'autres détails.

Les informations personnelles que vous nous fournissez ou que nous recueillons auprès de vous peuvent inclure des informations personnelles sensibles (ou des informations personnelles de « catégorie spéciale »), telles que des informations relatives’ à votre nationalité.

UTILISATIONS DE VOS INFORMATIONS PERSONNELLES :

Nous pouvons utiliser vos informations personnelles de plusieurs manières, notamment:

Fournir des services juridiques à nos clients ;

pour gérer nos relations d'affaires et commerciales avec nos clients, fournisseurs et vendeurs ;

s'engager dans des activités de marketing et de développement commercial en relation avec les services que nous fournissons, y compris l'envoi de newsletters, de mises à jour juridiques, de communications marketing et d'autres informations susceptibles de vous intéresser (vous pouvez refuser de recevoir des informations marketing de notre part par e-mail à tout temps

pour examiner et traiter votre candidature lorsque vous avez postulé pour un poste chez nous ;

Pour nous conformer à nos obligations légales et réglementaires ou pour établir, exercer ou défendre nos droits légaux ;

Pour gérer et analyser l'utilisation et les performances de nos sites Web ou de nos autres services en ligne ;

Pour améliorer les services que nous proposons ;

Pour répondre à toute demande de renseignements ou enquêter sur toute plainte que vous pourriez avoir ou vous informer de tout changement apporté à nos services ou à notre site Web ; et

pour prévenir et répondre à une fraude réelle ou potentielle ou à une activité illégale.

Nous nous appuyons sur un ou plusieurs des fondements juridiques suivants pour utiliser vos informations personnelles des manières suivantes :

Nous avons votre consentement ;

nous devons prendre des mesures pour conclure un contrat avec vous ou pour exécuter nos obligations en vertu d'un contrat avec vous, y compris un contrat de prestation de services juridiques ;

Nous devons nous conformer à nos obligations légales et réglementaires, ou pour établir, exercer ou défendre nos droits légaux ; ou alors

est nécessaire pour nos intérêts commerciaux légitimes, dont certains exemples sont répertoriés dans la section « Utilisations de vos informations personnelles » ci-dessus.

CONSERVATION DE VOS INFORMATIONS PERSONNELLES :

La durée de conservation de vos informations personnelles varie en fonction d'un certain nombre de facteurs, notamment :

La finalité pour laquelle nous les utilisons - nous devrons conserver les données aussi longtemps que nécessaire à cette fin.

Obligations légales – les lois ou réglementations peuvent fixer une période minimale pendant laquelle nous devons conserver vos informations personnelles.

PROTECTION DE VOS INFORMATIONS PERSONNELLES :

Nous mettons en œuvre diverses mesures techniques et organisationnelles conçues pour protéger vos informations personnelles contre tout accès, utilisation, divulgation, altération ou destruction non autorisés, conformément aux lois applicables en matière de protection des données.

Des auditeurs indépendants, qui confirment et certifient nos opérations, examinent périodiquement ces mesures. En conséquence, nous exploitons un système de gestion de la sécurité de l'information qui répond aux exigences de la norme de sécurité des technologies de l'information internationalement reconnue.

SÉCURITÉ DE VOS INFORMATIONS PERSONNELLES :

Si vous êtes un client d'un partenaire omanais, les communications électroniques entre vous et nous, y compris via notre site Web, peuvent être traitées comme privilégiées par la loi, le travail d'un avocat ou autrement confidentielles en vertu des règles de responsabilité professionnelle applicables. Rien dans cet avis n'est destiné à affecter cette protection pour les clients existants. Si vous n'êtes pas client d'un partenaire omanais, vos communications avec nous ne sont pas soumises à une telle protection, sauf dans certaines circonstances spéciales limitées.

VOS DROITS CONCERNANT VOS INFORMATIONS PERSONNELLES :

Sous réserve des dispositions des lois et réglementations locales de temps à autre, vous avez, ou pouvez avoir, certains droits légaux en ce qui concerne les informations personnelles que nous détenons à votre sujet, que vous pouvez exercer (dans la mesure applicable) en nous contactant comme indiqué ci-dessous.

A ce titre, vous pouvez avoir droit, sous certaines conditions:

demander des détails sur notre traitement de vos informations personnelles et l'accès aux informations personnelles que nous détenons à votre sujet ;

Retirer votre consentement au traitement de vos informations personnelles.

Pour recevoir certaines informations personnelles.

Demander que nous corrigions vos informations personnelles si elles sont inexactes ou incomplètes.

Pour nous demander d'effacer vos informations personnelles.

Pour demander que nous restreignions notre traitement de vos informations personnelles.

Pour arrêter les transferts non autorisés de vos informations personnelles à un tiers, ou pour faire transférer vos informations personnelles à un tiers ; et

Déposer une plainte auprès de l'autorité de protection des données compétente si vous pensez que l'un de vos droits a été violé par nous.

Veuillez noter que ces droits peuvent ne pas être absolus. Par exemple, si vous retirez votre consentement au traitement de vos informations personnelles ou si vous nous demandez de restreindre ce traitement, nous pouvons toujours être autorisés à traiter vos informations personnelles si nous avons d'autres motifs légaux pour le faire. Nous pouvons également avoir le droit de refuser certaines demandes d'accès à des copies d'informations personnelles, en particulier des informations soumises au privilège légal, ou des demandes d'effacement de vos informations personnelles si nous avons un droit ou une obligation légale de les conserver.

MODIFICATIONS DE NOTRE AVIS DE CONFIDENTIALITÉ :

Nous révisons régulièrement cet avis de confidentialité. Toute modification future sera reflétée dans une version mise à jour de cet avis de confidentialité qui sera disponible sur notre site Web.

COMMENT NOUS CONTACTER:

Si vous souhaitez plus d'informations sur la collecte, l'utilisation, la divulgation, le transfert ou le traitement de vos informations personnelles, ou si vous souhaitez discuter de votre droit ou de l'exercice de l'un des droits énumérés ci-dessus, veuillez nous envoyer un e-mail.

Tradition de la fonction publique :

LES PRATIQUES

Antitrust:

Les clients se tournent vers Omani partner  pour gérer leur travail antitrust le plus critique sur la base de l'expérience exceptionnelle de l'entreprise et de sa longue expérience de succès dans des affaires à haut risque, complexes et créant des précédents. Notre pratique antitrust couvre le travail réglementaire, contentieux et d'enquête, et nous avons joué un rôle central dans bon nombre des affaires antitrust les plus importantes qui ont façonné l'industrie ces derniers temps.

Les litiges antitrust complexes sont une caractéristique de la pratique de nos partenaires à Oman, et nous tirons parti de l'excellence en matière de litige et de l'expérience gouvernementale pour fournir les conseils antitrust les plus complets, innovants et tactiques à nos clients du monde entier, de l'enquête initiale aux appels finaux. Nous traitons les litiges antitrust qui couvrent toute la gamme, de la gestion des recours collectifs dispersés à travers le pays au traitement des réclamations individuelles dans une seule juridiction. Nous excellons également dans l'application des lois des entreprises en poursuivant et en remportant des procès contre le gouvernement. Nos avocats de formation généraliste voient la situation dans son ensemble et sont capables de naviguer à l'intersection de l'antitrust et d'autres domaines, y compris les valeurs mobilières et la propriété intellectuelle, pour développer des solutions créatives et complètes aux litiges les plus urgents de nos clients.

En outre, nous gérons une variété d'enquêtes gouvernementales publiques et non publiques liées à la concurrence dans le monde entier, y compris des enquêtes liées à des transactions et des allégations de fixation des prix, de coordination de la production, de monopolisation et de complot à l'échelle de l'industrie.

Réglementation bancaire:

La pratique réglementaire des banques partenaires d'Oman conseille les banques et autres institutions financières sur les questions transactionnelles, réglementaires, de surveillance, d'application et de gouvernance nationales et transfrontalières. Nos avocats conseillent également les fintechs et les entreprises non bancaires dans l'évaluation des options de charte, des partenariats bancaires et des acquisitions bancaires. La force de cette pratique repose sur l'expérience collective en matière de réglementation, une connaissance approfondie des secteurs des services financiers et des technologies financières, et le jugement pratique axé sur les solutions de nos avocats.

Nos clients, qui comprennent de nombreuses institutions financières, fintechs et autres fournisseurs de services financiers parmi les plus importants au monde, s'appuient sur les conseils stratégiques de nos avocats pour naviguer dans l'environnement réglementaire en constante évolution et les défis de plus en plus complexes qu'il présente. La position d'Oman en tant que partenaire à la pointe des développements réglementaires nous permet de fournir des informations précieuses lorsque nous conseillons nos clients des services financiers sur un large éventail

Banque & Finance:

Nos avocats de la banque et de la finance possèdent une richesse de connaissances académiques et d'expérience dans la pratique.

Les directives de la Banque centrale du Qatar et la loi n° 13 de 2012

Nos équipes pluridisciplinaires interviennent dans les dossiers contentieux et contentieux nés des contentieux bancaires. La dernière décennie s'est avérée difficile sur des marchés mondiaux volatils, et nos avocats ont fait preuve d'une capacité d'adaptation considérable grâce à l'application rigoureuse de leur intelligence et de la cohésion d'équipe pour développer des solutions innovantes pour nos clients.

Les clients d'Omani and Partners comptent sur nos avocats bancaires et financiers pour les aider à naviguer sur les marchés complexes du crédit et obtenir des conseils confessionnels sur les exigences de conformité mondiales afin de faciliter la croissance de leurs intérêts commerciaux.

Droit des sociétés et droit commercial:

L'équipe corporative et commerciale d'Omani and Partners fournit des services aux clients pour tous leurs besoins transactionnels, y compris les listes, les structures et les réorganisations, des start-ups aux conglomérats multinationaux établis. Nos équipes d'avocats expérimentés interagissent pour fournir des conseils sur ces - Droit de l'immobilier commercial et services de transport

Nos avocats en propriété commerciale fournissent des conseils de haute qualité aux investisseurs, promoteurs, propriétaires, propriétaires et locataires sur une variété de questions juridiques découlant d'acquisitions et de cessions, de biens

Nos avocats immobiliers utilisent leur expérience et une solide équipe interdisciplinaire pour conseiller sur les transactions nationales et internationales impliquant l'immobilier en tant que classe d'actifs. Nous sommes au service du grand public achat, location et transferts.

Notre expérience nous permet de conseiller sur les droits miniers et d'exploration minérale, y compris la conformité aux exigences réglementaires de l'État et de l'environnement.

La sécurité et la croissance du portefeuille immobilier de votre entreprise est notre priorité absolue,

Crime d'entreprise:

C'est un fait malheureux de la réglementation des organisations commerciales modernes que les entreprises réputées sont soumises à l'examen minutieux de la loi dans les enquêtes sur les délits d'entreprise. Nous sommes en mesure de constituer une équipe spécialisée et pluridisciplinaire d'avocats spécialisés en fraude et délits d'entreprise pour traiter des dossiers complexes

Notre capacité à traiter de manière proactive avec les agences gouvernementales d'enquête peut éviter tout embarras potentiel et protéger vos droits et intérêts. Nous soutenons les particuliers et les entreprises qui font l'objet d'accusations de crimes graves ou de crimes d'entreprise, ou qui sont témoins dans de telles enquêtes.

Nos mots d'ordre alors que nous menons des enquêtes médico-légales avec l'aide de notre vaste réseau d'experts.

Notre enquête médico-légale interne et notre expertise juridique,

soutenu par un vaste réseau d'experts, a donné lieu à des instructions sur

  • Blanchiment d'argent, criminel, politique et terroriste
  • Activité criminelle antitrust et antimonopole
  • Transactions nationales et internationales d'incitation et de pots-de-vin
  • Manipulation des stocks
  • Fausses déclarations commerciales
  • Détournement de fonds

Publique et Loi Administrative:

Notre équipe spécialisée possède une expérience inégalée dans le conseil aux ministères et organismes publics nationaux et internationaux et aux professionnels dans les domaines du droit des affaires et du commerce, de la réglementation et de la rédaction législative. Nous conseillons également les universités dans le développement de leurs cours de droit académiques et professionnels, ayant forgé des liens solides grâce aux réalisations académiques de nos avocats, tant au niveau régional que mondial.

Législation basée sur la législation, ce qui nous donne un aperçu considérable des besoins des entreprises, des objectifs du gouvernement et de l'application de la loi. Cela nous donne un avantage marqué dans l'évaluation de la conformité législative et réglementaire en matière de litiges commerciaux, droit de la construction, réclamations pour faute professionnelle

Nous sommes les experts locaux et nationaux pour des conseils sur les lignes directrices et les directives

  • interprétation de la législation et de la conformité dans le secteur de la santé
  • gouvernance des organismes publics et des régimes réglementés du secteur médical
  • restructuration d'organismes publics ou parapublics
  • interprétation de la législation et exercice de la puissance publique et poursuite de l'intérêt public dans les contrats administratifs commerciaux

Rédaction de la legislation et révision :

Notre expertise et nos services sont constamment demandés par le gouvernement, et nos avocats ont joué un rôle essentiel dans la rédaction et la promulgation de lois qui établissent et font progresser les intérêts commerciaux et commerciaux grâce à :

  • Création de zones économiques et franches spécialisées
  • Réglementation de l'exploitation du pétrole et des ressources naturelles
  • Adapter et modifier le droit des societies
  • Gouvernance du fonctionnement et des procédures du centre d'arbitrage
  • Droit immobilier impliquant la tenue d'un compte séquestre pour la protection de l'acheteur et la réglementation des relations juridiques entre maîtres promoteurs, sous-traitants, agences immobilières et la tenue du cadaster
  • Législation constitutionnelle et électorale
  • Élaboration de politiques legislatives
  • Rédaction de lois sur la protection des données personnelles

Droit du sport:

Le sport national et international offre aux investisseurs, managers, développeurs et joueurs des opportunités bien plus importantes pour explorer les droits commerciaux et relever les défis de la réglementation croissante et de l'intérêt des médias pour tous ceux qui pratiquent le sport. Nos avocats ont construit leur expertise à partir d'une base solide d'intérêts personnels en tant que partisans et participants. Cela fournit les informations essentielles pour promouvoir et protéger les intérêts commerciaux qui invitent à des solutions innovantes pour les accords de parrainage, la conformité réglementaire et les négociations multi-agences. Notre approche repose sur une triple expérience : personnelle, juridique et commerciale. Nous sommes expérimentés dans la promotion des intérêts des clients dans tout le spectre des activités sportives, y compris le football, le rugby, le cricket, le tennis, le golf, le cyclisme et l'athlétisme, entre autres.

Notre équipe de praticiens du droit du sport a été formée pour :

  • Exploitation des droits de propriété intellectuelle, d'image et marketing
  • Gestion de la marque
  • Gestion d'événements et de projets
  • Gestion des clubs
  • Négociations de transfert de joueurs
  • Développement de la gouvernance et de la réglementation du sport
  • Toute expertise connexe au Tribunal Arbitral du Sport (TAS).

Notre pratique et notre approche multidisciplinaire nous permettent de tirer parti de l'expertise de nos collègues en matière de droit des sociétés, de concurrence, de fiscalité, d'emploi, d'immigration, de protection des données et d'autres domaines du droit qui touchent les intérêts des clients.

Protection des données, droit de la vie privée et litige:

La croissance des technologies de communication a entraîné la nécessité de réglementer l'utilisation de l'information. Nos avocats experts comprennent comment la loi et la réglementation fonctionnent à l'échelle mondiale, ses

Nous conseillons les particuliers et l'industrie sur toutes les questions relatives aux licences, à la sécurité Internet et à la protection des données personnelles et commercialement sensibles, en développant des solutions perspicaces pour préserver la sécurité de l'entreprise, la réputation de la marque et la responsabilité juridique. Conseils avisés et éclairés de nos avocats

Entreprises commerciales et privées de toutes tailles sollicitent nos conseils sur une gamme complète de services :

  • Politiques de confidentialité, réglementation et sécurité
  • Accords d'accès, de transfert et de divulgation de données, en particulier en ce qui concerne les fusions et acquisitions et les négociations d'entreprise commune
  • Conservation et destruction des données
  • Équilibrer budget et risqué
  • Mettre en place des lignes directes de signalement éthique et des outils de suivi du personnel
  • Élaboration de protocoles de traitement des plaints
  • Conformité réglementaire transfrontalière

Les marchés de capitaux:

Omani & Partners possède l'une des pratiques de marchés de capitaux les plus respectées au monde. Nous détenons une réputation distincte pour la conception et l'exécution des structures de transaction innovantes et sophistiquées sous-jacentes aux transactions de financement phares, y compris la première offre publique d'achat transfrontalière simultanée, les cotations directes, les introductions en bourse de haut niveau

Gouvernance d'entreprise et conseil consultatif:

Les conseils d'administration réunissent régulièrement l'équipe de réglementation des valeurs mobilières hautement qualifiée et expérimentée du partenaire omanais sur leurs questions les plus sensibles. Ces engagements vont de conseils prospectifs sur la gestion des risques, la divulgation ou d'autres questions de conformité, y compris la gestion des risques de cybersécurité et la réponse aux incidents, à l'accompagnement des entreprises dans la refonte de leurs états financiers, à des exercices d'établissement des faits concernant d'éventuelles violations des lois ou réglementations ou agissements des actionnaires. demandes et pour gérer les réponses des clients aux enquêtes et aux mesures d'exécution par la SEC et d'autres autorités gouvernementales et les litiges privés connexes.

Sécurité et confidentialité des données :

Alors que la technologie de cybersécurité devient plus sophistiquée et que les régulateurs continuent d'imposer de nouvelles obligations liées à la cybersécurité aux entreprises, la pratique multidisciplinaire de sécurité et de confidentialité des données des partenaires d'Oman est prête à conseiller nos clients sur l'éventail des défis découlant de l'ensemble du cycle de vie des données. Notre équipe d'avocats conseille sur une variété de questions, de la conformité à la réponse aux incidents en passant par l'enquête post-infraction, l'intervention réglementaire et les litiges, ainsi que sur l'ensemble des problèmes de sécurité et de confidentialité des données qui surviennent dans les transactions et les projets d'entreprise.

Dérivés:

La pratique des produits dérivés des partenaires omanais est bien intégrée dans la pratique du financement et couvre les transactions complexes sur les produits dérivés et les problèmes de conformité. Nous conseillons nos clients entreprises et institutions financières sur une variété de produits dérivés sur actions, y compris les plans de rachat accéléré d'actions, les opérations de tunnel, les ventes à terme, les spreads d'achat associés aux offres d'obligations convertibles et d'autres opérations de couverture et de financement. Nous conseillons également sur les produits dérivés dans d'autres classes d'actifs, tels que les taux d'intérêt, les devises et les matières premières, dans un large éventail de contextes, y compris les nouvelles titrisations. Notre connaissance approfondie du marché et notre expérience technique nous permettent de structurer et d'exécuter des transactions extrêmement complexes pour le compte de nos clients.

Omani & Partners a une compréhension approfondie de l'espace réglementaire et est capable de guider les clients à travers les complexités en constante évolution de diverses réglementations. Nos avocats sont qualifiés pour développer des procédures et des structures innovantes à la lumière des développements réglementaires en cours par la SEC, la CFTC et d'autres agences.

Entreprises émergentes et dirigées par des fondateurs:

Omani & Partners agit en tant que conseiller juridique hautement expérimenté et partenaire commercial sophistiqué pour des entreprises allant des startups naissantes aux leaders de la prochaine génération dans la myriade de problèmes qu'ils rencontreront sur un marché mondial. Alors que nos clients innovent en apportant de nouvelles idées et de nouveaux produits sur le marché, les avocats du cabinet aident à résoudre des problèmes juridiques complexes grâce à des solutions créatives et souvent « premières du genre ». Notre expérience s'étend au conseil aux fondateurs et aux entreprises dirigées par des fondateurs.

Omani & Partners représente des entreprises émergentes du monde entier dans un large éventail de transactions importantes, de litiges critiques et d'autres questions, avec une connaissance et une expertise approfondies dans divers secteurs, y compris les secteurs de la technologie, de la fintech, de la santé et des sciences de la vie qui évoluent rapidement. Nous comprenons et apprécions que le parcours de chaque entreprise est unique, que sa vision ultime et les produits ou services qu'elle met sur le marché sont distincts, et que les influences sociales et culturelles potentiellement subtiles mais significatives varient considérablement selon la région géographique. Nos avocats conseillent régulièrement les fondateurs, les principales parties prenantes, la haute direction et les conseils d'administration sur leurs questions les plus difficiles, et le cabinet s'appuie sur cette vaste expérience, ainsi que la connaissance des dernières tendances du marché et des techniques juridiques pour créer des solutions personnalisées et centrées sur les affaires, adaptés aux buts et objectifs spécifiques de nos clients.

La marque de fabrique des partenaires omanais est notre capacité à rassembler toutes les disciplines de classe mondiale du cabinet dans une approche entièrement intégrée, favorisant la collaboration et offrant une expertise juridique inégalée. Dans le même temps, les clients peuvent s'attendre à une expérience de "petite entreprise" avec une équipe dirigée par des partenaires serrés et efficaces, dédiée à fournir un service de la plus haute qualité à tous les niveaux pour obtenir les meilleurs résultats. Nous investissons dans nos clients et nous concentrons sur l'établissement de relations durables. Les fondateurs et les entreprises dirigées par des fondateurs bénéficient également de cette approche axée sur le client et choisissent un partenaire omanais pour ses conseils juridiques, son jugement commercial et son expérience dans le traitement des problèmes complexes spécifiques à ce domaine, y compris les sensibilités uniques et parfois très médiatisées qui peuvent survenir. .

Omani & Partners fournit des conseils sur des questions clés tout au long des étapes de croissance d'une entreprise, de la création aux augmentations de capital et à la croissance par des acquisitions, à la cotation ou à la radiation publique et tout ce qui est important entre les deux, y compris les rapports publics, la propriété intellectuelle et les questions réglementaires. De plus, après avoir conseillé un large éventail d'entreprises cherchant à développer leurs activités, à concourir dans de nouveaux domaines et à faire évoluer - ou dans certains cas, à préserver - leurs pratiques, nous avons une vaste expérience dans le traitement des types de réclamations qui remettent souvent ces objectifs en question. , et les plaideurs partenaires d'Oman prêts à être jugés sont bien placés pour gérer les différends au fur et à mesure qu'ils surviennent.

La représentation des partenaires omanais des entreprises émergentes et dirigées par des fondateurs comprend:

Formation, structuration et financement de start-up, y compris la planification fiscale, les conventions entre actionnaires, les accords de capital et la rémunération des dirigeants, ainsi que les cycles de financement de démarrage et «amis et famille».

Stratégies de croissance à un stade précoce, y compris les rondes préliminaires de financement par actions et de levée de dette, les coentreprises et les alliances stratégiques, les accords de gouvernance, le règlement des différends et les questions de propriété intellectuelle.

Exécution de la croissance à un stade avancé, y compris les financements avancés ou les cycles croisés, les examens du portefeuille de propriété intellectuelle, les conventions d'actionnaires complexes, la préparation par les sociétés ouvertes de la rémunération des dirigeants et des accords sur les capitaux propres, et les principales opérations de fusion et d'acquisition;

Stratégies de croissance ou de monétisation Unicorn, y compris les fusions et acquisitions et la cotation publique par le biais d'introductions en bourse,

Propriété intellectuelle:

La pratique partenaire de la propriété intellectuelle à Oman possède une expérience approfondie dans le conseil aux clients, des startups en démarrage aux entreprises mondiales dans des contextes d'entreprise à travers le spectre des disciplines, des technologies et des juridictions de la propriété intellectuelle. Notre pratique de la propriété intellectuelle d'entreprise se distingue par son "approche interdisciplinaire et hautement collaborative", plaçant Omani partner  "dans une classe à part" pour fournir "des solutions intégrées aux problèmes juridiques et commerciaux les plus urgents auxquels sont confrontés les leaders de l'industrie.

Les avocats partenaires en propriété intellectuelle d'Oman travaillent main dans la main avec notre première équipe de fusions et acquisitions pour gérer les nombreux problèmes de propriété intellectuelle qui surviennent dans les transactions complexes, y compris les problèmes liés aux brevets, aux marques, aux droits d'auteur, aux données, aux secrets commerciaux, à la confidentialité et à la sécurité des informations. Nous conseillons également sur des questions liées aux technologies émergentes, notamment l'intelligence artificielle et la blockchain.

Nos avocats en propriété intellectuelle apportent une grande expertise technique et scientifique pour fournir des conseils d'experts liés à:

Technologie d'entrée et de sortie, licences de contenu et de marque

Collaborations et accords de co-développement

Alliances stratégiques, partenariats et coentreprises

Acquisitions et cessions de droits de propriété intellectuelle

Conditions de propriété intellectuelle et diligence raisonnable connexe dans les opérations de fusion et d'acquisition

Exigences en matière de rapports et autres problèmes découlant du financement public

IP et transfert de données à travers les frontières nationales

Omani & Partners fournit également des conseils stratégiques, des examens et des analyses sur le développement et la gestion de portefeuilles de propriété intellectuelle, la commercialisation d'actifs basés sur l'innovation et l'optimisation des droits de propriété intellectuelle pour garantir que nos clients maximisent la valeur de leur propriété intellectuelle?

Intelligence artificielle (IA) et données

Omani & Partners aide ses clients à résoudre les problèmes d'IA et de données concernant la propriété et l'octroi de licences de données, les opérations commerciales et les litiges liés à l'IA et aux données, ainsi que l'acquisition de technologies de données et d'IA. Notre expertise dans les domaines nous permet de fournir des conseils interdisciplinaires sur les questions d'IA et de données, y compris la propriété et les droits d'utilisation des algorithmes d'IA et des données connexes, la gestion de la confidentialité et la structuration des transactions connexes.

Sécurité et confidentialité des données

Omani & Partners donne des conseils sur un large éventail de problèmes de sécurité et de confidentialité des données dans l'ensemble des transactions et des projets, y compris la collecte de données, le stockage de données, les accords multipartites et les arrangements de données, tels qu'entre les contrôleurs de données et/ou les processeurs de données, les données frontalières le partage, la protection des informations personnellement identifiables et d'autres informations sensibles, et les questions de respect de la vie privée et de la protection des données, y compris des conseils sur les politiques de confidentialité et les avis de confidentialité et d'autres exigences de respect de la vie privée en vertu du RGPD et d'autres régimes pertinents.

Arbitrage (national et international):

Omani & Partners représente fréquemment et avec succès des entités qataries et américaines, arabes et européennes dans des arbitrages nationaux et internationaux impliquant différentes industries et différents domaines du droit. Nos représentations s'étendent à des clients en Asie, en Europe, en Amérique latine et au Moyen-Orient, ainsi qu'à des pays souverains, impliquant souvent des litiges de plusieurs millions de dollars.

Nous aidons nos clients à résoudre certains de leurs défis juridiques les plus complexes et les plus importants grâce à l'arbitrage impliquant, par exemple : des litiges contractuels ; les coentreprises (y compris les entreprises commerciales transfrontalières); diverses questions transactionnelles, y compris les litiges découlant des opérations de fusion et acquisition telles que les ajustements du prix d'achat et les demandes d'indemnisation contractuelle ; réclamations pour manquement aux obligations fiduciaires ; et les litiges concernant la contrefaçon de brevet, les accords de licence et la couverture d'assurance responsabilité.

Notre travail comprend la représentation de clients dans des litiges administrés par une variété d'organismes d'arbitrage à travers le monde, y compris la Chambre de commerce internationale (CCI) ; Association américaine d'arbitrage (AAA); Organisation Mondiale de la Propriété Intellectuelle (OMPI); Cour d'arbitrage international de Londres (LCIA); Commission des Nations Unies pour le droit commercial international (CNUDCI); et l'Institut international pour la prévention et la résolution des conflits (CPR). De plus, nos associés et associés retraités sont nommés de temps à autre par des plaideurs expérimentés d'autres grands cabinets pour servir d'arbitres.

Connu pour avoir « une solide réputation d'acteur majeur » dans les procédures d'arbitrage, notre expertise est ancrée dans notre pratique inégalée en matière de litiges représentant des clients dans une variété de questions difficiles et critiques. Les plaideurs généralistes partenaires d'Oman sortent des sentiers battus et appliquent des solutions proactives et créatives à des problèmes complexes, quels que soient le sujet, le secteur ou le rôle du client dans un litige spécifique. Nous sommes également fréquemment engagés pour « soutenir » la stratégie de règlement des différends de nos clients sur des questions impliquant des problèmes multijuridictionnels et des plaintes interdomaines de pratique. La crédibilité, l'expérience et la ténacité que nous apportons à chaque sujet nous donnent un avantage stratégique à chaque étape d'un processus.

Sécurité des données et Confid

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  • Global Arbitration Review (GAR)
  • Law Business Research

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