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  • Article

    Richtlijn betreffende de verbetering van de bescherming van werknemers bij platformwerk

    Op 23 oktober 2024 heeft het Europees Parlement een Richtlijn aangenomen betreffende de verbetering van de arbeidsvoorwaarden bij platformwerk.
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
    Claeys & Engels
  • Article

    Increased Employer's Contributions On Company Allowance (UCA)

    For the years 2023 and 2024, the employer's social security contributions on the company allowance are increased, also for the ongoing UCAs.
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
    Claeys & Engels
  • Podcast

    The New Workplace (Podcast)

    What will the world of work look like once we start moving beyond Covid? For many people, it will have changed forever. In this episode we talk to Sophie Maes, of our Belgian law firm...
    GlobalEmployment and HR
    Ius Laboris
    Ius Laboris
  • Article

    Sociale Verkiezingen 2024 - Dag X+35: De Kandidatenlijsten Komen Eraan…!

    De kandidatenlijsten moeten worden ingediend door de representatieve organisaties of hun volmachthouders of door een huislijst (voor de kaderleden) uiterlijk op dag X+35 (tussen 19 maart en 1 april 2024...
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
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  • Article

    Communication orale de données pénales - Conséquences pour la demande d'un extrait du casier judiciaire

    La Cour de justice de l'Union européenne a rendu un arrêt le 7 mars 2024 concernant le partage oral des données pénales. Dans cet arrêt, la Cour confirme que la communication orale...
    BelgiumPrivacy
    Claeys & Engels
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  • Article

    Sociale verkiezingen 2024 - Formaliteiten te respecteren ná dag Y

    Je bent er bijna! De stemverrichtingen vinden plaats vanaf vandaag, maandag 13 mei 2024. Eens de stembusgang gesloten is, blijven er nog enkele formaliteiten...
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
    Claeys & Engels
  • Article

    The Brexit Guide For International Employers

    The UK left the EU at the end of January 2020 but remained tied to EU rules during a ‘transition period' that lasts until 31 December 2020.
    European UnionGovernment, Public Sector
    Ius Laboris
    Ius Laboris
  • Article

    De wettelijke interestvoet voor 2024 bedraagt 5,75%

    Deze interestvoet wordt elk jaar herzien volgens een bij wet bepaalde regel. Evolutie van de wettelijke interestvoet sinds 2014...
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
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  • Article

    Le taux d'intérêt légal s'élève à 5,75% pour l'année 2024

    Le taux d'intérêt légal est revu chaque année selon une méthode fixée par la loi.
    BelgiumFinance and Banking
    Claeys & Engels
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  • Article

    De cumul van beschermings- en schadevergoedingen in geval van ontslag van een zwangere en zieke werkneemster: een ‘en-en-en-verhaal'

    Met een arrest van 4 januari 2024 gaf het arbeidshof te Antwerpen een vervolg aan een vonnis van de arbeidsrechtbank van 18 oktober 2022.
    BelgiumEmployment and HR
    Claeys & Engels
    Claeys & Engels
  • Article

    32 miljoen euro boete voor te strenge controle werknemers

    De Franse Gegevensbeschermingsautoriteit Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL) legde bij een beslissing van 27 december 2023 een boete van maar liefst 32 miljoen...
    FrancePrivacy
    Claeys & Engels
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  • Article

    Het dragen van religieuze tekens op het werk - Arrest van het Hof van Justitie van de Europese Unie en recent arrest van het Arbeidshof van Brussel

    Op 28 november 2023 heeft een cruciale beslissing van het Hof van Justitie van de Europese Unie verduidelijking gebracht inzake het dragen van religieuze tekens in de Belgische publieke sector.
    European UnionEmployment and HR
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  • Article

    Annual Leave - Sick During Leave? Leave Days Become Sick Days

    On 16 March 2023, a Royal Decree was published in the Belgian State Gazette aligning Belgian leave legislation with European Directive 2003/88/EC (the European Working Time Directive)...
    BelgiumEmployment and HR
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  • Article

    UPDATE - Nouvelle législation sur la responsabilité extracontractuelle - Les administrateurs et les travailleurs peuvent être plus rapidement tenus pour responsables envers des tiers en raison de leurs fautes personnelles

    Le 1er juillet 2024, la loi introduisant le livre 6 du nouveau code civil a été publiée au Moniteur belge. Ce livre contient les nouvelles règles sur la...
    BelgiumCorporate/Commercial Law
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  • Article

    Une assurance obligatoire contre les accidents du travail pour les travailleurs de plateformes indépendants devra être souscrite dès 2026

    La loi du 3 octobre 2022 portant des dispositions diverses relatives au travail prévoyait déjà que les exploitants de plateformes devaient souscrire à une assurance...
    BelgiumEmployment and HR
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  • Article

    Nouvelle Législation Sur La Responsabilité Extracontractuelle : Les Administrateurs Et Les Travailleurs Peuvent Être Plus Rapidement Tenus Pour Responsables Envers Des Tiers En Raison De Leurs Fautes Personnelles

    Le 1er février 2024, le projet de loi introduisant le Livre 6 du nouveau Code civil a été approuvé par la Chambre. Ce livre contient les nouvelles règles sur la responsabilité extracontractuelle...
    BelgiumCorporate/Commercial Law
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  • Article

    Plans de pension complémentaire – Augmentation de la garantie de rendement LPC

    On l'attendait depuis longtemps, mais la semaine dernière, la FSMA a officiellement annoncé que le rendement LPC que les employeurs doivent garantir sur les plans de pension...
    BelgiumEmployment and HR
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  • Article

    Nieuwe wet ter versterking van cyberveiligheid - Omzetting NIS 2 richtlijn naar Belgisch recht

    Op 17 mei 2024 werd de wet tot vaststelling van een kader voor de cyberbeveiliging van netwerk- en informatiesystemen van algemeen belang voor de openbare veiligheid (de NIS 2 wet) gepubliceerd.
    BelgiumTechnology
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  • Article

    Communication And Transparency On Occupational Pensions - Postponement Of Entry Into Force Of The Transparency Act

    The Act of 26 December 2022 amending several provisions to strengthen transparency under the second pension pillar, or "Transparency Act" for short...
    BelgiumEmployment and HR
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  • Article

    Absence pour cause de traitement de l'infertilité ou de procréation médicalement assistée - Assimilation partielle à la protection de la maternité

    Le 18 avril, une modification législative introduisant une protection contre le licenciement et une interdiction de discrimination en cas d'absence pour cause de traitement de l'infertilité...
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