This message to all businesses affected by the imposed closures and curfews is a ray of hope in a dark time of crisis.

DIE PRESSE-Gastbeitrag zur Geschäftsraummiete: Die gesetzlich vorgesehene Mietzinsreduktion wegen Unbrauchbarkeit hat ihre Tücken.

Pünktlich zum vierten österreichweiten Lockdown hat der OGH seine erste Entscheidung zur Frage veröffentlicht, ob während des uneingeschränkten behördlichen Betretungsverbots für Kunden (April 2020)...

Im zweiten Eintrag der KNOETZL Videoserie erläutert Partnerin Judith Schacherreiter die rechtliche Grundlage und mögliche

Pregnant women in Austria will still be entitled to paid leave if their work involves close contact with other people until 30 September 2021, unless or until they are fully vaccinated.

Updated entrance requirements for all international travelers entering Austria...

Anyone entering Austria currently must complete an online ‘Pre-Travel-Clearance-Form' within 72 hours before entering Austria.

Originally, the Federal Government had planned to accept applications for the grant only after the annual accounts for the current business year have been furnished.

New Covid regulations are in effect from 1 August 2022, raising many questions for employers. The biggest changes are that quarantine for SARS-COV-2 infected persons is ...

From 1 November, employees in Austria must comply with the ‘3G' rule, meaning they must be vaccinated against COVID-19, have recovered from COVID-19 or have a very recent negative test result to access the workplace.

A wide range of state policies, from payments to compensate for losses in revenues to subsidies for fixed costs, aims to mitigate the losses suffered from measures related to covid-19.

Vom Umsatz- und Verlustersatz bis hin zu Fixkostenzuschüssen – diverse staatliche Maßnahmen sollen die wirtschaftlichen Einbußen aufgrund der Maßnahmen im Zusammenhang mit COVID-19 mindern.

Auf Basis des COVID-19-Maßnahmengesetzes kann durch Verordnung bestimmt werden, dass bestimmte Arbeitsorte von Arbeitnehmern nur betreten werden dürfen...

The "general collective bargaining agreement on corona testing", which covers measures under employment law and at workplace level to implement covid-19 tests, entered into force on 25 January 2021.

In order to counteract the negative economic impact of Covid-19 the Austrian government has implemented ‘corona short time work'.

Short-time work is a temporary reduction in normal working hours and pay due to temporary economic difficulties.

The COVID-19 pandemic has given rise to numerous measures within the scope of employment law. On 20 November 2020, the Austrian National Council introduced an entitlement to special care leave.

Die durch das Auftreten des Coronavirus ausgelöste Krise hat viele Unternehmer dazu gezwungen, ihre bisher "offline" angebotenen Waren und Dienstleistungen nun auch "online" zu...

Im Zuge der COVID-19-Pandemie wurden bereits zahlreiche arbeitsrechtliche Maßnahmen umgesetzt. Mit Beschluss des Nationalrats vom 20.11.2020 wurde ein Rechtsanspruch auf Sonderbetreuungszeit eingeführt.

The Home Office measures of 2021, which have been in force since April 1st, 2021, were created by the federal government in cooperation with the social partners...