Share on LinkedInShare on LinkedIn

ARTICLE · 28 AUGUST 2026

Nieuw beleidsbesluit toepassing internationaal belastingrecht

BUREN
BUREN
Contributor
BUREN

BUREN

BUREN is an independent, internationally oriented firm of lawyers, civil-law notaries and tax...

View firm profile
Explore more from BUREN

Het nieuwe Nederlandse beleidsbesluit over internationaal belastingrecht verduidelijkt wanneer thuiswerken voor een buitenlandse werkgever kan leiden tot een fiscaal vestigingspunt. De 50%-regel bepaalt of een thuiswerkplek als vaste inrichting wordt aangemerkt, met belangrijke gevolgen voor de winstbelastingplicht van werkgevers. Deze uitleg geldt voor alle belastingverdragen gebaseerd op het OESO-modelverdrag.

NetherlandsTax

Onlangs is het nieuwe beleidsbesluit toepassing internationaal belastingrecht in de winstsfeer gepubliceerd. Een document van 25 pagina’s over de Nederlandse toepassing van bepalingen uit belastingverdragen, en de Nederlands belastingwetgeving. Eén van de onderwerpen in dit besluit richt zich op het thuiswerken en de vaste inrichting. 

Werknemers die vanuit huis werken voor een buitenlandse werkgever kunnen onbedoeld een fiscaal vestigingspunt (vaste inrichting) van de werkgever creëren in het land waar zij wonen. Het beleidsbesluit gaat hier nader op in, en volg hierbij de mede naar aanleiding van de aanpassing van het OESO-modelverdrag van 19 november 2025. 

In het OESO modelverdrag en het bijbehorende commentaar is verduidelijkt wanneer een thuiswerkplek kan gelden als vaste inrichting van de buitenlandse werkgever. Als hoofdregel geldt: 

We operate a free-to-view policy, asking only that you register in order to read all of our content. Please login or register to view the rest of this article.

The content of this article is intended to provide a general guide to the subject matter. Specialist advice should be sought about your specific circumstances.

See more popular content from